L'emploi à la rencontre des étudiants et des jeunes diplômés handicapés
2010-10-18 11:22:22.812

L'AFIJ mobilise et informe les étudiants et jeunes diplômés, en situation de handicap, de niveau Bac jusqu'au doctorat en recherche d'un stage, d'alternance ou d'un premier emploi, sur les pistes d'accès à l'emploi en les mettant en contact avec des partenaires et des recruteurs.
Elle propose également un accompagnement concret vers l'accès à l'emploi, les contrats d'alternance ou les stages.
Dans ce cadre, l'AFIJ Ile de France organise la 16ème édition de la " JOURNEE EMPLOI STAGE HANDICAP " qui aura lieu jeudi 21 octobre 2010 à L'Espace CHARENTON, 3 rue Théodore Hamont, 75012 à Paris. Entrée libre et gratuite de 10 à 17h. Préinscription conseillée.
Lors de cette journée, organisée dans le cadre de l'action menée avec le soutien de l'AGEFIPH, de la Mairie de Paris et du Conseil Régional d'Ile de France, l'AFIJ propose un point d'accueil et d'information animé par l'AFIJ pour présenter tous ses services de préparation à l'insertion professionnelle, des entretiens individuels de bilan de situation pour les jeunes et des stands pour s'informer et trouver des opportunités auprès des entreprises partenaires (ACCOR, ADIA, ADP, AFNOR, AIR France, Bouygues Télécom, BRED Banque Populaire, CAP GEMINI, CARLSON WAGONLIT, Crédit Coopératif, CSA, Dassault Systèmes, DHL, France QUICK, G-fit, HP, KELLY Services, Kiloutou, Mairie de Paris, MBDA System, Mutualité Française, Nexter, SPIE Ile de France Nord-Ouest, etc.) ainsi qu'auprès des partenaires du travail ( AGEFIPH Ile de France, Cap Emploi, Mdph ).
Article original sur le site dédié à la semaine pour l'emploi des personnes handicapées
Retour sur Rencontre-HandicapSuisse - Concours de Miss Handicap : "Il faut s'ouvrir aux autres"
2010-10-15 10:41:50.14

Deux Romandes sont en lice pour la deuxième édition du concours visant à rendre le handicap plus visible.
Pour être heureux, montrons-nous. C'est ce qu'ont choisi de faire les deux candidates romandes, Soraya Elouaret et Leila Bahsoun, inscrites à la deuxième édition de Miss Handicap Suisse, qui aura lieu le 20 novembre à Berne. C'est également le credo de Michelle Zimmermann, 30 ans, à l'origine de cette élection, remportée l'an dernier par Corinne Parrat, Argovienne de 30 ans sourde depuis l'enfance.
Un contrat par semaine
Atteinte d'une grave maladie de la peau, l'épidermolyse bulleuse, Michelle Zimmermann a la peau si fine qu'elle se déchire constamment. Chaque jour, une infirmière bande ses plaies douloureuses durant quatre heures. «Avant je vivais cachée, je ne m'assumais pas. On ne peut pas être heureux. Nous devons nous montrer, aller vers les autres. En s'ouvrant à eux, ils nous comprennent mieux et les préjugés tombent», remarque la jeune femme. «Avec ce concours, j'ai voulu prouver qu'une femme peut être belle malgré le handicap, qu'elle a des qualités et des compétences au-delà de l'apparence physique.»
Car Miss Handicap n'est pas qu'un simple concours de beauté. La lauréate représente les nombreux handicapés du pays: «Nous cherchons une ambassadrice capable de rendre les handicapés visibles et de servir d'exemple de réussite aux nombreuses personnes concernées, précise Stefanie Weber du comité d'organisation. En Suisse, l'Office fédéral de la statistique estime à environ 1 million, les personnes limitées physiquement dans les activités du quotidien.»
Le succès de la première édition avait dépassé les espérances des deux organisatrices: Corinne Parrat a été engagée par des associations de handicapés mais également par des privés. En moyenne, elle a décroché un contrat rémunéré par semaine. Les organisatrices espèrent séduire davantage de sponsors car la question financière est encore sensible. Et le lancement d'un concours de Mister Handicap Suisse est à l'étude.
Article original et témoignages des deux Romandes en lice pour le concours de Miss Handicap sur lematin
Retour sur Rencontre-HandicapBelgique : Une publicité choc contre la discrimination des handicapés
2010-10-14 13:50:39.812

Belgique - Afin de sensibiliser l'opinion sur la condition des handicapés, une campagne publicitaire mélange handicap et sexy.
Cette année, les Belges ont pu découvrir une publicité choc pour les sensibiliser au problème du handicap. Baptisée "Regard", elle a pour but de faire réfléchir sur le regard que l'on peut porter sur une personne différente, aussi bien physiquement que mentalement.
Ainsi sur l'affiche on peut apercevoir une jeune femme, blonde, sexy posant en soutien gorge avec le slogan, largement inspiré par la marque Wonderbra : "Regardez moi dans les yeux… J'ai dit les yeux". Seulement Tanja Kiwit, le modèle, n'est pas mannequin et sur l'affiche on peut constater qu'elle ne possède plus d'avant bras gauche. "Il faut que l'on voit que je suis avant tout une femme qui peut aussi être belle et sexy, et que le handicap est secondaire. Je voulais confronter les gens à cette ambigüité de la beauté et du handicap", raconte la jeune femme dan un communiqué diffusé par l'association CAP 48, à l'origine de cette campagne.
Selon le rapport réalisé en 2009 sur l'égalité des chances, le handicap est la deuxième cause de discrimination en Belgique.
Article original sur zigonet.com
Retour sur Rencontre-HandicapDécès par noyade d'un enfant handicapé dans un centre spécialisé
2010-10-13 10:35:50.864

Un enfant handicapé moteur âgé de six ans est décédé par noyade alors qu'il se trouvait dans une piscine d'éducation motrice d'un établissement spécialisé du Havre (Seine-maritime), a-t-on appris mardi auprès de la police.
L'accident est survenu ce week-end à la mi-journée mais n'a été confirmé que mardi par les policiers de la sûreté urbaine qui ont ouvert une enquête pour "défaut de vigilance du personnel".
La direction de cet établissement spécialisé dans l'éducation motrice et la réinsertion sociale d'enfants atteints d'un handicap moteur, de langage ou auditif n'a pas souhaité s'exprimer.
Selon une source proche de l'enquête, le jeune garçon se serait retrouvé seul dans une pièce d'une des piscines utilisées pour la rééducation et aurait été retrouvé mort noyé par un membre du personnel.
Article original sur nouvelobs.com
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